Angajatii de pe platforma portuara, incadrati in grupe speciale de munca

Momeala electorala

Marti a fost publicata in Monitorul Oficial al Romaniei Legea 226 privind incadrarea unor locuri de munca in conditii speciale * Cu aceasta ocazie s-a facut dreptate, dupa ce in timpul guvernarii Ciorbea meseriile de docher si navigator fusesera, alaturi de altele, excluse din aceasta categorie * Reporterii cotidianului nostru publica in premiera pasaje din legea in cauza si societatile care au activitati care se incadreaza in acest act normativ * Facem mentiunea ca actul normativ este asteptat de ani de zile de mii de salariati din judetul Constanta

In urma cu doua zile, in Monitorul Oficial al Romaniei numarul 509/13 iunie, a fost publicata Legea numarul 226/2006, privind incadrarea unor locuri de munca in conditii speciale.Actul normativ spune ca "incepand cu data de 1 aprilie 2001, sunt incadrate in conditii speciale locurile de munca din unitatile care au obtinut avizul pentru indeplinirea procedurilor si criteriilor de incadrare in conditii speciale, in conformitate cu prevederile Hotararii Guvernului nr. 1 025/2003 privind metodologia si criteriile de incadrare a persoanelor in locuri de munca in conditii speciale".Documentul aprobat de Parlament si promulgat de Traian Basescu, presedintele Romaniei, spune ca "perioadele de timp in care asiguratii isi desfasoara activitatea, pe durata programului normal de lucru din luna respectiva, numai in locurile de munca in cauza, sunt stagii de cotizare in conditii speciale". In acest sens "sunt asimilate stagiului de cotizare in conditii speciale perioadele de timp anterioare intrarii in vigoare a Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare, in care asiguratii si-au desfasurat activitatea, pe durata programului normal de lucru din luna respectiva, in locurile de munca incadrate conform legislatiei anterioare in grupa I de munca si care, potrivit prezentei legi, sunt incadrate in conditii speciale".Potrivit aceluiasi act normativ "asiguratii care realizeaza un stagiu de cotizare de cel putin 25 de ani in conditiile speciale beneficiaza de pensie pentru limita de varsta, cu reducerea, cu 15 ani, a varstelor standard de pensionare, varstele standard de pensionare si stagiile minime si complete de cotizare pentru femei si barbati, pe ani si pe luni, pe perioada aprilie 2001 - martie 2015 fiind prevazute in Legea nr. 19/2000".Problema este insa alta, ca la noi, la romani: de-abia de-acum incolo, in termen de 45 de zile de la data publicarii legii in Monitorul Oficial, Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei va trebui sa elaboreze norme tehnice de aplicare aprobate prin ordin al ministrului muncii, solidaritatii sociale si familiei.Marinari si petrolisti, beneficiari ai legiiIata in continuare si "Lista cuprinzand locurile de munca incadrate in conditii speciale", dar si societatile comerciale in care se desfasoara activitati specifice de pe raza judetului Constanta: # manipulare a materiilor explozive: docheri, docheri-mecanizatori, conducatori de utilaje portuare, mineri de suprafata si artificieri; * manipulare a materiilor toxice si pulverulente, a produselor chimice si petrochimice, a carbunilor si a minereurilor: docheri, docheri-mecanizatori, conducatori de utilaje portuare; * Activitatea din locurile de munca incadrate in categorii de risc radiologic III si IV din centrale nuclearoelectrice, unitati de cercetare-dezvoltare in domeniul nuclear, unitati de fabricare a combustibilului nuclear, unitati de tratare si depozitare a deseurilor radioactive, instalatii radiologice si alte instalatii nucleare * Activitatea desfasurata de personalul din siguranta circulatiei, care indeplineste functia de mecanic de locomotiva si automotor, mecanic ajutor si mecanic instructor # Activitatea de exploatare portuara desfasurata de docheri, docheri-mecanizatori * Activitatea desfasurata de personalul navigant din unitatile de transport maritim si fluvial, care lucreaza in sala masinilor de pe navele maritime si fluviale cu capacitate de peste 600 CP * Lucrari permanente sub apa la suprapresiune: scafandrii si chesonierii * Activitatea desfasurata de personalul de pe platforme marine * Activitatea de perforare, forare, impuscare si transport al materialului derocat in cariere, unde se folosesc excavatoare cu cupa mai mare de 4 m3 si autobasculante mai mari de 25 tone * Activitatea de sablaj uscat cu nisip, cu exceptia instalatiilor ermetizate.Unitatile care au obtinut avizul pentru indeplinirea procedurilor si criteriilor de incadrare in conditii speciale, in conformitate cu prevederile Hotararii Guvernului nr. 1 025/2003 privind metodologia si criteriile de incadrare a persoanelor in locuri de munca in conditii speciale, cu modificarile si completarile ulterioare sunt urmatoarele: * SNP PETROM SA Bucuresti - sucursala PETROMAR Constanta * SC RIG Service SA Constanta * SC Grup Servicii Petroliere SA * SC Grup Petrol Marin SA Constanta * SC Socep SA Constanta * SC Decirom Constanta # SC Chimpex Constanta SA * SC Frial SA * SC PHOENIX SA * SC Rotrac SA * # SC Minmetal SA * SC Umex SA# SC Romtrans SA * SC OilTerminal SA * SC Sticerom Group Exim SRL * SC Compania de Remorcare Maritima Coremar SA * SC Rompetrol Rafinare * SC Agroexport SA * Agentia Romana de Salvare a Vietii Omenesti pe Mare-Constanta * Spitalul Clinic Judetean de Urgenta Constanta.