ITM Constanța Tranziţia de la REVISAL la REGES-ONLINE are termen final 1 octombrie 2025

Având în vedere prevederile art. 11 alin. (1) şi (2) din Hotărârea Guvernului nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenţă a salariaţilor - REGES-ONLINE, care statuează termenul de 6 luni de tranziţie de la REVISAL la REGES-ONLINE, Inspectoratul Teritorial de Muncă Constanța reamintește angajatorilor și tuturor celor interesați că :

• la data de 30 septembrie 2025 se împlineşte termenul limită până la care angajatorii trebuie să se înregistreze în REGES-ONLINE şi, totodată, să completeze toate elementele contractelor individuale de muncă active la data accesării Registrului, care nu se regăsesc în sistemul informatic REVISAL;
• începând cu data de 1 octombrie 2025 aplicaţia REVISAL nu va mai fi disponibilă, toate raportările urmând a se efectua exclusiv prin noua platformă digitală;

Principalele beneficii pe care le oferă REGES-ONLINE:
- administrarea digitală a contractelor de muncă şi acces permanent la istoricul acestora;
- raportarea în timp real şi actualizare automată a aplicaţiei;
- accesul securizat prin certificat digital calificat sau ROeID;
- integrarea cu sistemele informatice interne de resurse umane, fără proceduri suplimentare de transfer al datelor;
- platforma digitală este disponibilă direct din browser, fără instalare locală, accesând https://reqes.inspectiamuncii.ro/;
- autentificarea în registru se poate realiza fie cu cont creat pe platforma RoEID, fie cu semnătură digitală confirmată la ANAF;
- trecerea la REGES-ONLINE nu presupune migrarea, de către angajator, a bazelor de date existente, aceasta fiind deja realizată în sistem.

Referitor la modalitatea de autentificare dar şi pentru cunoaşterea funcţionalităţi noului sistem, vă recomandăm să accesați link-ul de mai jos pentru vizualizare tutoriale:
https://www.youtube.com/watch?v=2116X2rtylE&list=PLpqSMiGqy3ZFAijRX02yGo59sE9aNZf1o
 
De asemenea, pe site-ul : https://reges.inspectiamuncii.ro/- dedicat aplicației  REGES-ONLINE în secțiunea “Ajutor” sunt disponibile urmatoarele informații :

• Ghid Utilizare Aplicație Angajator
• Ghid de utilizare – Aplicația Salariat
• Cum Accesez
• Cum accesez Angajator
• Cum Accesez Kiosk
• Contact Inspecția Muncii
• Suport Tehnic
• Întrebări frecvente

ITM Constanța reamintește că potrivit prevederilor HOTĂRÂRII nr. 295 din 27 martie 2025 privind Registrul general de evidență a salariaților - REGES-ONLINE, art. 11,
(1) Angajatorii au obligația de a se înregistra în Registru în termen de 6 luni de la data intrării în vigoare a prezentei hotărâri.
(2) În termen de 6 luni de la data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, angajatorii au obligația de a completa și de a transmite în Registru toate elementele contractelor individuale de muncă active la data accesării Registrului, care nu se regăsesc în sistemul informatic care face obiectul soluției tehnice pentru transmiterea datelor în registru de către angajatori, prevăzut de art. 10 din Hotărârea Guvernului nr. 905/2017 privind registrul general de evidență a salariaților.

(3) Încălcarea obligației prevăzute la alin. (1) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 15.000 lei la 20.000 lei.(4) Încălcarea obligației prevăzute la alin. (2) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 5.000 lei la 10.000 lei.(5) Constatarea contravențiilor și aplicarea sancțiunilor se fac de către inspectorii de muncă.

Noul Registru de evidenţă a salariaţilor REGES ONLINE a fost finalizat şi este la dispoziţia cetăţenilor, care, în calitate de salariaţi sau de angajatori,  au acces la un sistem informatic modern, accesibil şi eficient care va permite simplificarea procedurilor pentru angajatori si salariati, acces facil la date pentru angajati, debirocratizarea si digitalizarea, precum si folosirea eficienta a resurselor, cu respectarea legislatiei.
Prin implementarea REGES-ONLINE, INSPECȚIA MUNCII își propune să faciliteze munca angajatorilor, să crească transparenţa si să asigure o administrare modernă si eficientă a relaţiilor de muncă“ - mai transmit reprezentanții ITM Constanța

 Citește și: 

ITM Constanța. Persoane depistate fără forme legale de angajare și amenzi de 460.000 de lei!