O zi liberă în plus, dar cu ce preț? Parlamentarii propun 4 februarie - zi nelucrătoare, dar elimină șase alte sărbători legale

Un nou proiect legislativ aflat în dezbaterea Parlamentului propune acordarea unei noi zile libere legale în luna februarie, dar și eliminarea a șase sărbători legale existente în prezent. Concret, ziua de 4 februarie – Ziua Mondială de Luptă Împotriva Cancerului – ar putea deveni zi nelucrătoare, dacă modificările aduse Codului muncii vor fi adoptate.

Inițiativa legislativă prevede modificarea articolului 139 alineatul (1) din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, articol ce stabilește zilele de sărbătoare legală în care nu se lucrează. Astfel, salariații din România ar putea beneficia de timp liber în data de 4 februarie, în semn de solidaritate cu lupta împotriva cancerului, dar vor pierde alte zile libere.
 

Ce zile se elimină

Proiectul propune înlocuirea actualei liste a sărbătorilor legale, iar noul calendar este mai scurt cu cinci zile lucrătoare. Dacă proiectul va fi adoptat în forma actuală, vor fi eliminate următoarele zile libere legale:

• 6 ianuarie – Botezul Domnului – Boboteaza

• 7 ianuarie – Soborul Sfântului Proroc Ioan Botezătorul

• 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Române

• Vinerea Mare – ultima zi de vineri înaintea Paștelui

• 1 iunie – Ziua Copilului

• 30 noiembrie – Sfântul Apostol Andrei

Astfel, numărul zilelor de sărbătoare legală nelucrătoare ar scădea de la 17 la 12.
 

Ce motive invocă inițiatorii

În expunerea de motive, parlamentarii vorbesc doar despre adăugarea zilei de 4 februarie în lista zilelor libere, fără a menționa eliminarea celorlalte. Aceștia subliniază importanța simbolică și practică a zilei dedicate luptei împotriva cancerului.

„Ziua de 4 februarie, recunoscută la nivel internațional ca World Cancer Day, este dedicată conștientizării, solidarității și mobilizării împotriva cancerului. (...) Instituirea acestei zile nelucrătoare oferă cadrul necesar pentru campanii de informare, acțiuni educaționale și facilitarea accesului la screening”, se arată în documentul oficial.

Situația actuală a sărbătorilor legale

Potrivit Codului muncii în vigoare, salariații beneficiază în prezent de 17 zile libere legale, printre care se regăsesc:

• 1 și 2 ianuarie

• Paștele (prima și a doua zi), Rusaliile, 1 mai

• 1 iunie, 1 decembrie, Crăciunul (25 și 26 decembrie)

• 6 și 7 ianuarie, 24 ianuarie, Vinerea Mare, 30 noiembrie

• Adormirea Maicii Domnului

• Două zile pentru fiecare din cele trei mari sărbători ale cultelor religioase necreștine, pentru membrii acestora
   

Proiectul este în fază incipientă și urmează să fie analizat de comisiile de specialitate din Senat, apoi va intra în dezbaterea Camerei Deputaților, for decizional în acest caz.

Citește si: 


Primăria Constanţa, la judecată cu Asociaţiile „Teatrelia” şi „Eurocult”, controlate de Anamaria Tramundana