Angajări Constanța Post vacant la Școala Gimnazială nr.1 Poarta Albă. Se solicită minim 6 ani vechime în specialitatea studiilor (DOCUMENTE)
Angajări Constanța: Post vacant la Școala Gimnazială nr.1 Poarta Albă. Se solicită minim 6 ani vechime în
04 Aug, 2025 10:13
ZIUA de Constanta
1265
Marime text



Școala Gimnazială nr.1 Poarta Albă, cu sediul în localitatea Poarta Albă, strada Calea București nr.19, județul Constanța, organizează concurs pentru ocuparea unui post contractual de îngrijitor, pe perioadă nedeterminată, la structura administrativ.
Dosarele de concurs se depun la sediul instituției, localitatea Poarta Albă, strada Calea București nr.19, județul Constanța, compartimentul resurse umane, persoană de contact: Iliescu Manuela, e-mail: sgnr1pa@yahoo.com.
Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs
a) cerere de înscriere la concurs;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
Condiţiile generale
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Condiţii specifice
Se solicită studii medii și 6 ani vechime în specialitatea studiilor.
Bibliografie şi tematică:
- Noțiuni fundamentale de igienă, autori Dr. Nicolae Poll și Dr. Adriana Șeban;
- LEGEA nr.319/2006 Legea securităţii şi sănătăţii în muncă, cu modificările si completările ulterioare;
- LEGEA nr.307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările si completările ulterioare ;
- ORDIN Nr.1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igiena din unitatile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna și recreerea copiilor și tinerilor;
- ORDINUL Nr.119/04.02.2014 pentru aprobarea Normelor de igiena si sanatate publica privind mediul de viata al populatiei, actualizat cu modificările şi completările ulterioare;LEGEA nr. 53/2003, republicată, CODUL MUNCII.
Calendarul de desfăşurare a concursului
Dosarele de concurs se pot depune până la data de19/08/2025, ora 12:00, urmând ca în data de 20/08/2025 , ora 10:00, să aibă loc selețcia dosarelor.
Proba scrisă va avea loc în data de 27/08/2025, ora 10.00, iar proba practică va fi în data de 29/08/2025, ora 10.00.
Interviul se va susține în data de 02/09/2025, ora 10.00.
Rezultatele finale se vor afișa în data de 03/09/2025, ora 15.30.
Probele vor avea loc la sediul instituției.
Calendarul integral de desfășurare a concursului îl puteți consulta în secțiunea „Documente” a materialului.
Citește și:
Angajări ConstanțaȘcoala Gimnazială „Viceamiral Ioan Murgescu” angajează administrator de patrimoniu. Termen pentru înscrieri
Dosarele de concurs se pot depune până la data de19/08/2025, ora 12:00, urmând ca în data de 20/08/2025 , ora 10:00, să aibă loc selețcia dosarelor.
Proba scrisă va avea loc în data de 27/08/2025, ora 10.00, iar proba practică va fi în data de 29/08/2025, ora 10.00.
Interviul se va susține în data de 02/09/2025, ora 10.00.
Rezultatele finale se vor afișa în data de 03/09/2025, ora 15.30.
Probele vor avea loc la sediul instituției.
Calendarul integral de desfășurare a concursului îl puteți consulta în secțiunea „Documente” a materialului.
Citește și:
Angajări ConstanțaȘcoala Gimnazială „Viceamiral Ioan Murgescu” angajează administrator de patrimoniu. Termen pentru înscrieri
Urmareste-ne pe Grupul de Whatsapp
Comentarii