Senatul a adoptat în unanimitate înăsprirea pedepselor pentru agresorii personalului din spitale și ambulanțe

Pumnii și amenințările în unitățile medicale vor aduce ani grei de pușcărie. Senatul a votat un proiect de lege organică prin care lovirea unui angajat din sistemul de sănătate se va pedepsi cu până la 5 ani de închisoare, iar pedepsele cresc exponențial în caz de vătămare corporale sau omor. De asemenea, protecția legală este extinsă la absolut tot personalul din spitale, dar și asupra familiilor acestora.

Actele de violență îndreptate împotriva medicilor, asistentelor și ambulanțierilor, devenite o realitate alarmantă în spitalele și camerele de gardă din România, au primit un răspuns ferm din partea legislativului. Senatul a adoptat recent, pe 2 iunie 2026, cu o unanimitate zdrobitoare (107 voturi „pentru”, 0 „contra” și 0 abțineri), proiectul de lege L263/2026.

Inițiativa, susținută transversal de un grup masiv de parlamentari de la PSD, PNL, USR, AUR și UDMR, vizează modificarea radicală a Legii nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății (mai exact, a articolului 652), prin majorarea severă a pedepselor cu închisoarea pentru cei care atacă personalul sanitar.

Noua grilă a pedepselor: Până la 5 ani de închisoare pentru o simplă palmă

Modificările legislative propuse elimină clemența pentru cei care își descarcă furiile pe angajații din sistemul public sau privat de sănătate, aflați în exercițiul funcțiunii.

Sancțiunile aplicate agresorilor cresc substanțial după cum urmează:

Fapta comisă împotriva personalului	Pedeapsa în prezent	Noua pedeapsă (Proiect 2026)
Lovirea sau alte violențe	6 luni – 3 ani de închisoare	1 – 5 ani de închisoare
Vătămarea corporală	6 luni – 6 ani de închisoare	2 – 7 ani de închisoare
Loviri sau vătămări cauzatoare de moarte	Conform Codului Penal	5 – 15 ani de închisoare
Omor	Conform Codului Penal	15 – 25 ani de închisoare

 

 Extinderea protecției: Nimeni nu mai rămâne în afara legii

O noutate absolută adusă de proiectul de lege o reprezintă clarificarea și extinderea categoriilor care intră sub incidența acestor protecții sporite. Vechea formă a legii enumera limitativ anumite funcții (medic, asistent, șofer de autosanitară, ambulanțier).

Noua reglementare împarte personalul în trei categorii clare, acoperind absolut orice persoană care lucrează într-o unitate medicală:

• Personal medical
• Personal auxiliar sanitar
• Personal nemedical (paznici, personal de la curățenie, registratori medicali, administrativ).

Extindere istorică: Protecție extinsă și pentru familii

Pentru a descuraja actele de răzbunare sau șantaj, proiectul de lege introduce o prevedere crucială: aceleași pedepse aspre se vor aplica și în cazul în care agresiunile sunt comise asupra unui membru de familie al angajatului din sistemul medical, dacă fapta are legătură cu activitatea profesională a acestuia.

Traseul legislativ: Aviz negativ de la CSM, dar consens politic total

Proiectul a fost depus pe 11 martie 2026 și a primit rapid avize favorabile de la Consiliul Economic și Social (CES) și Consiliul Legislativ. Cu toate acestea, pe 12 mai 2026, Consiliul Superior al Magistraturii (CSM) a emis un aviz negativ, cel mai probabil din considerente tehnice legate de suprapunerea cu anumite infracțiuni de ultraj deja existente în Codul Penal.

Refuzul magistraților nu i-a oprit însă pe senatori. Comisiile Juridică și de Sănătate au dat rapoarte favorabile cu amendamente, deschizând calea votului în unanimitate din plen.

Ce urmează?

Fiind vorba despre o lege cu caracter organic, Senatul a fost doar prima Cameră sesizată. Pentru a deveni realitate și a intra în vigoare, proiectul de lege a fost deja trimis la Camera Deputaților (for decizional). După votul deputaților, actul normativ va trebui promulgat prin decret de președintele Nicușor Dan și publicat în Monitorul Oficial.