Locuri de muncă Constanța Școala Gimnazială Nr. 1 Cuza Vodă angajează administrator financiar. Post vacant pe perioadă nedeterminată

Școala Gimnazială Nr. 1 din comuna Cuza Vodă, județul Constanța, a anunțat organizarea unui concurs pentru ocuparea unui post contractual de administrator financiar. Postul este de execuție, cu normă întreagă, pe perioadă nedeterminată, concursul urmând să se desfășoare în conformitate cu prevederile Hotărârii Guvernului nr. 1336/2022 privind ocuparea posturilor contractuale din sectorul bugetar.

Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din HG 1336/2022

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
 
Dosarele de înscriere se depun la sediu instituţie. Informaţii la tel: 0241893796 sau la sediul instituţiei.
 
Termenul de depunere a dosarelor: 16.07.2026, ora 15:00, la sediul instituţiei.

 
Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din HG 1336/08.11.2022
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:
 
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire  la  persoanele  care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru  completarea Legii nr. 76/2008  privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art.  35 alin. (1) lit. h).
 
Notă conform Ordinului comun MS/MEC nr. 55/3.335/2026: Pentru posturile din învățământul preuniversitar (funcții didactice, didactice auxiliare sau administrative, precum și funcții de conducere, de îndrumare și control), înscrierea la concurs este condiționată de prezentarea certificatului medical emis de medicul specialist de medicina muncii. Certificatul se emite în baza avizului medicului specialist psihiatru, a adeverinței medicale eliberate de medicul de familie și a consultației specifice de medicina muncii.
 
Condiţii specifice de participare la concurs:
 
1. Nivelul studiilor: superioare - științe economice - contabilitate/contabilitate - finanțe banci;
2. Vechime în muncă: minim 15 ani în specialitatea studiilor - minim 25 ani în muncă.
3. Alte condiții: 
- Nivelul studiilor: superioare - studii economice - cursurile de specialitate în contabilitate bugetară prezintă avantaj;
- Vechime: minim 15 ani în specialitatea studiilor.
 
Bibliografie şi tematică:

• Legea nr. 53 din 24.01.2003 - Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare - republicată;
• Legea contabilității nr. 82/1991 cu modificările și completările ulterioare;
• Legea Educației Nationale nr. 198/2023 actualizată;
• Legea 500/2002 privind finanțele publice cu modificările și completările ulterioare și Legea 273/2006 privind finanțele publice locale cu modificările și completările ulterioare;
• OMFP 1917/2005 pentru aprobarea normelor metodologice privind organizarea și conducerea contabilității instituțiilor publice, Planul de conturi pentru instituții publice și instrucțiuni de aplicare a acestuia cu modificările și completările ulterioare;
• Legea nr.22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanții și rspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor, cu moficiările și completările ulterioare;
• OMFP 1954/2005 privind clasificarea indicațiilor finanțelor publice;
• Legea 98/2016 privind achizițiile publice cu modificările ulterioare;
• HG nr.395/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractului de achizitie publica/acordului-cadru din Legea nr. 98/2016 privind achizitiile publice;
• OUG nr.158/2005 privind concediile și indemnizațiile de sigurări sociale de sănătate cu modificările și completările ulterioare;
• OMFP nr.2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea și efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor și capitalurilor proprii;
• HG 569/2015 norme metodologice privind decontarea cheltuielilor privind naveta la și de la locul de muncă a cadrelor didactice și a personalului didactic auxiliar din învățământul preuniversitar;
• OMFP 923/2014 privind aprobarea Normelor metodologice referitoare la exercitarea CFP și modificările ulterioare;
• OMFP 2634/2015 privind documentele financiar contabile;
• Hotărâre nr. 714 din 13 septembrie 2018 privind drepturile si obligatiile personalului autoritatilor si institutiilor publice pe perioada delegării si detașării în altă localitate, precum și în cazul deplasării în interesul serviciului;
• OUG nr. 72/2014 privind stabilirea valorii de intrare a activelor fixe la instituții publice;
• ORDIN nr. 3.471/2008 pentru aprobarea Normelor metodologice privind reevaluarea si amortizarea activelor fixe corporale aflate in patrimoniul institutiilor publice;
• Legea 153/28.06.2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare.

 
Tematică pentru postul de administrator financiar:
 

• Organizarea contabilității la unitățile de învățământ, respectiv înregistrările contabile și documentele în baza cărora se fac acestea, referitor la:

- contabilitatea activelor fixe;
- înregistrarea amortizării;
- închiderea conturilor și stabilirea rezultatului patrimonial;
- contabilitatea decontărilor cu personalul;
- contabilitatea materialelor de natura obiectelor de inventar;
- operațiunile privind decontările cu furnizorii;
- operațiunile privind decontările cu clienții;
- conturi la Trezoreria Statului și bănci;

• Inventarierea patrimoniului instituțiilor publice,
• Documente justificative care stau la baza înregistrărilor în contabilitate și păstrarea lor;
• Finanțarea și baza materială a învățământului preuniversitar;
• Exercitarea controlului financiar preventiv;
• Achiziția directă, licitația deschisă și licitația restrânsă;
• Încadrarea și salarizarea personalului didactic, didactic auxiliar și nedidactic din învățământul preuniversitar; EDUSAL.

 
Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:
 
Concursul a fost anunțat oficial la data de 2 iulie 2026, iar candidații își pot depune dosarele de înscriere până la 16 iulie 2026, ora 15:00.
 
Selecția dosarelor va avea loc pe 17 iulie 2026, până la ora 12:00, iar rezultatele acestei etape vor fi afișate în aceeași zi, la ora 13:00. Eventualele contestații privind selecția dosarelor pot fi depuse până la 20 iulie 2026, ora 13:00, urmând ca soluționarea acestora să fie afișată pe 21 iulie 2026, la ora 13:00.
 
Proba scrisă este programată pentru 24 iulie 2026, începând cu ora 09:00, iar rezultatele vor fi publicate în aceeași zi, la ora 13:00. Contestațiile privind această probă pot fi depuse până la 27 iulie 2026, ora 13:00, rezultatele fiind afișate în aceeași zi, la ora 15:00.
 
Interviul se va desfășura pe 28 iulie 2026, de la ora 09:00. Rezultatele vor fi afișate la ora 11:00, iar contestațiile pot fi depuse până la ora 13:00. Soluționarea acestora va fi publicată la ora 15:00, iar rezultatul final al concursului va fi afișat în aceeași zi, 28 iulie 2026, la ora 15:30.
 


Citește și:
Locuri de muncă: Spitalul Clinic de Boli Infecțioase Constanța angajează asistent medical, specialitatea radiologie şi imagistică medicală