Locuri de muncă Constanța Primăria Pantelimon organizează concurs de recrutare pentru un post de consilier achiziții publice

Primăria comunei Pantelimon, județul Constanța, a anunțat organizarea unui concurs de recrutare pentru ocuparea unui post unic aferent funcției publice de execuție vacante de consilier achiziții publice (clasa I, grad profesional Debutant) în cadrul Compartimentului Achiziții Publice. 

Dosarele candidaților vor fi preluate de către secretarul comisiei de concurs, doamna Nicu Claudia, inspector, grad profesional asistent, în cadrul Compartimentului de Stare civilă şi Resurse Umane, telefon 0241874408, e-mail: resurse.umane@pantelimonct.ro, la sediul instituției strada Principală, nr.214, în termen de 20 de zile calendaristice de la data publicării anunțului, 23.10.2026, pe site-ul instituției https://www.primaria@pantelimonct.ro, respectiv în perioada 23.10.2026-11.11.2026, zilnic, între orele 09:00-15:30.

Dosarele de participare la concurs se pot depune personal de către candidat, se pot transmite prin intermediul unui serviciu de curierat sau se pot transmite electronic la adresa de e-mail: resurse.umane@pantelimonct.ro.

Dosarul trebuie să conțină:

• a) formularul de înscriere prevăzut la art. 137 lit b) din Anexa nr.10 din OUG nr.57/2019;
• b) copia cărții de identitate;
• c) copia actului doveditor emis de autoritățile competente, în cazul în care a intervenit schimbarea numelui consemnat în certificatul de naştere;
• d) copia carnetului de muncă și /sau a adeverinței eliberate de angajator pentru per ioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor necesare pentru ocuparea postului ;
• e) copii ale diplomelor de studii sau echivalente, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea unor specializări și perfecționări sau deținerea unor competențe specifice;
• f) adeverinței care atestă starea de sănătate corespunzătoare și avizul psihologic;
• g) cazierul judiciar (poate fi înlocuit cu declarație pe proprie răspundere prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere);
• h) declaraţia pe propria răspundere sau adeverința care să ateste lipsa calității de lucrător al Securității sau colaborator al acesteia; i) declaraţia pe propria răspundere privind faptul că, în ultimii 3 ani, persoana nu a fost destituită sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare.

Condiții specifice:

Calendarul concursului:

• Verificarea eligibilității candidaților are loc în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor.
• Perioadă depunere contestaţie la verificarea eligibilității candidaților: în termen de o zi lucrătoare de la data afişării rezultatului verificării eligibilității candidaților.
• Perioadă soluționare contestaţii la verificarea eligibilității candidaților: în termen de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor.
• Proba scrisă are loc în data de 24.11.2026, ora 10:00, la sediul Primărie comunei Pantelimon, strada Principală, nr.214, în sala de şedinţă.
• Afişare rezultat proba scrisă în data de: 24.11.2026, ora 16:00.
• Proba interviu, va avea loc în termen de maximum 8 zile lucrătoare de la data susţinerii probei scrise, la sediul instituției, și va fi susținută doar de către candidații care au obținut la proba scrisă minimum 50 puncte.
• Data interviului va fi comunicată odată cu afişarea rezultatelor la proba scrisă.

Condiții generale:

• a) are cetățenia română și domiciliul în România;
• b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
• c) are vârsta de minimum 18 ani împliniţi;
• d) are capacitate deplină de exercițiu;
• e) este apt din punct de vedere medical şi psihologic să exercite o funcție publică. Atestarea stării de sănătate se face pe bază de examen medical de specialitate, de către medicul de familie, respectiv pe bază de evaluare psihologică organizată prin intermediul unităților specializate acreditate în condițiile legii;
• f) îndeplineşte condițiile de studii și vechime în specialitate prevăzute de lege pentru ocuparea funcției publice (conform anunțului de concurs);
• g) dovedește prin certificat sau, după caz, prin alt tip de document absolvirea unei perfecționări sau specializări stabilite expres de lege pentru ocuparea unor funcții publice;
• g¹) are cunoștințe teoretice în domeniul tehnologiei informației, nivel utilizator începător; (nu se aplică funcţiilor publice vacante și temporar vacante care se ocupă prin concurs organizat în condițiile prevăzute la art. VII şi art. XV din OUG nr. 121/2023);
• g²) îndeplineşte condiția de ocupare a postului referitoare la obținerea unui aviz sau a unei autorizaţii, în condițiile legii, în situația în care pentru funcția publică respectivă este prevăzută ca obligatorie această condiție de ocupare a postului, justificată de îndeplinirea unor atribuții care necesită un astfel de aviz sau autorizaţie;
• h) nu a fost condamnată pentru săvârşirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului sau contra autorității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni care împiedică înfăptuirea justiției, infracțiuni de fals ori a unei infracțiuni săvârşite cu intenție care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției publice, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea, amnistia post-condamnatorie sau dezincriminarea faptei;
• i) nu le-a fost interzis dreptul de a ocupa o funcție publică sau de a exercita profesia ori activitatea în executarea căreia a săvârşit fapta, prin hotărâre judecătorească definitivă, în condițiile legii;
• j) nu a fost destituită dintr-o funcție publică sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare în ultimii 3 ani;
• k) nu a fost lucrător al Securității sau colaborator al acesteia, în condițiile prevăzute de legislația specifică;
• l) i s-a aplicat una dintre modalitățile de ocupare a funcțiilor publice prevăzute la art. 466 alin. (2).

Atribuțiile postului: Bibliografia:

PRECIZĂRI:


Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.

Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.