Locuri de muncă Constanța Spitalul Municipal Medgidia angajează. Iată ce trebuie să știi
Locuri de muncă Constanța: Spitalul Municipal Medgidia angajează. Iată ce trebuie să știi
08 Sep, 2025 11:15
ZIUA de Constanta
281
Marime text



Spitalul Municipal Medgidia organizează, în conformitate cu prevederile OMS nr. 166/2023, concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a unui post vacant cu normă întreagă de medic specialist în specialitatea medicină de urgență - în cadrul C.P.U.
Condiții generale pentru ocuparea postului:
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr.53/2003 Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
Condiții specifice pentru ocuparea postului:
- diploma de medic sau diploma de licență în medicină;
- certificat de confirmare în specialitatea medicină de urgență;
- certificat de membru al Colegiului Medicilor;
- aviz liberă practică pentru anul în curs.
Pentru înscrierea la concurs, candidații vor depune un dosar care va conține următoarele documente:
a) formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea si dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (HG nr. 1.336/2022);
b) copia de pe diploma de licența și certificatul de confirmare în specialitate;
c) copie a certificatului de membru al organizației profesionale cu viza pe anul în curs;
d) dovada/înscrisul din care sa rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancțiunile prevăzute la art. 455 alin.
(1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sănătății, republicata, cu modificările și completările ulterioare;
e) acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la ordinal 166/2023;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) certificatul de integritate comportamentala din care sa reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție sociala, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizica sau evaluarea psihologica a unei persoane;
h) adeverința medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
i) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate;
j) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
k) curriculum vitae, model comun european.
Documentele prevăzute la lit. d) si f) sunt valabile 3 luni și se depun la dosar în termen de valabilitate. Taxa de concurs: 150 lei. Plata se face la casieria Spitalului Municipal Medgidia.
Concursul va consta în următoarele etape:
a) selecția dosarelor de înscriere și stabilirea punctajului rezultat din analiza şi evaluarea activității profesionale și științifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevăzută in anexa nr. 3 la ordin; (Proba A)
b) proba scrisă; (Proba B)
c) proba clinică/practică; (Proba C)
Rezultatele selecției dosarelor de concurs şi punctajul rezultat din analiza şi evaluarea activității profesionale şi științifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D) se afișează cu mențiunea „admis” sau „respins”, însoțită după caz, de motivul respingerii, la sediul Spitalului şi pe site-ul unității.
Sunt declarați admiși candidații care au obținut minimum 50 de puncte la proba scrisă, respectiv 50 de puncte la proba practică.
Se pot prezenta la următoarea etapă, numai candidații declarați admiși la etapa precedentă.
Concursul pentru ocuparea funcției vacante de medic specialist medicină de urgență, se va organiza la sediul unității, conform calendarului următor:
Selecția dosarelor va avea loc pe 22 septembrie 2025, iar rezultatele acestei etape vor fi afișate în data de 23 septembrie 2025. Eventualele contestații privind selecția pot fi depuse până pe 24 septembrie 2025, ora 11:00, urmând ca soluționarea acestora și comunicarea rezultatelor să se facă pe 25 septembrie 2025.
Proba scrisă este programată pentru 29 septembrie 2025, ora 10:00, iar rezultatele vor fi afișate în ziua de 30 septembrie 2025. Contestațiile la această probă pot fi depuse până pe 1 octombrie 2025, ora 11:00, cu soluționare și comunicare a rezultatelor pe 2 octombrie 2025.
Proba clinică/practică se va desfășura pe 6 octombrie 2025, ora 10:00. Rezultatele vor fi afișate a doua zi, 7 octombrie 2025, iar contestațiile pot fi depuse până pe 8 octombrie 2025, ora 11:00. Acestea vor fi soluționate și comunicate pe 9 octombrie 2025.
Rezultatele finale ale concursului vor fi afișate pe 10 octombrie 2025.
Informații suplimentare se pot obține de la sediul instituției: Medgidia, Str. Ion Creangă nr. 18 si de pe site-ul Spitalului Municipal Medgidia - www.spitalmedgidia.ro.
Tematica de concurs şi Bibliografia sunt cele de medic specialist în specialitatea postului şi se află pe site-ul Spitalului Municipal Medgidia - www.spitalmedgidia.ro.
Citește și:
Angajări Constanța: Spitalul Clinic Județean de Urgență „Sfăntul Apostol Andrei" Constanța angajează. Vezi detaliile concursului
Urmareste-ne pe Grupul de Whatsapp
Comentarii