Locuri de muncă Constanța Centrul Regional de Transfuzii Sanguine angajează medic specialist. Detalii aici!

Având în vedere prevederile Ordinului nr. 166/2023, pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante şi temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist şi chimist din unităţile sanitare publice sau din direcţiile de sănătate publică, precum şi a funcţiilor de şef de secţie, şef de laborator şi şef de compartiment din unităţile sanitare fără paturi sau din direcţiile de sănătate publică, respectiv a funcţiei de farmacist-şef în unităţile sanitare publice cu paturi, cu modificarile si completarile ulterioare, coroborat cu OUG nr. 115/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscală, combaterea evaziunii fiscal, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum și pentru prorogarea unor termene, art. VII. alin (4) Centrul Regional de Transfuzii Sanguine Constanţa cu sediul in Constanţa str. Nicolae Iorga nr. 85 organizează concurs/examen pentru ocuparea unui post vacant de medic specialist Medicină de laborator (S) perioadă nedeterminată, cu durata timpului de lucru de 7 ore/zi, 35 ore pe saptămână, corespunzător funcţiei contractuale de execuţie - compartiment „Laborator Control Biologic al Sangelui”. 
 
1. Condiţii generale de participare:
 
La concursul/examenul organizat pentru ocuparea postului vacant poate participa orice persoană care îndeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi cerinţele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) şi (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare:
 
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h). din HG 1336/2022.
 
2. Condiţii specifice
 
Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concurs şi a ocupării funcției contractuale:
- diploma de licență în medicină;
- stagiu de rezidențiat terminat;
- certificat de confirmare în gradul de medic specialist în specialitatea medicină de laborator  
- certificat de membru al Colegiului Medicilor, aviz anual privind exercitarea profesiei de medic specialist medicina de laborator pentru anul în curs

- abilităţi/cunostinţe operare PC-MS Office (Excel; Windows etc.).
 
Concursul se va desfaşura la sediul CRTS Constanţa, str. Nicolae Iorga nr. 85, şi constă în 3 etape succesive, astfel:
- selecţia dosarelor pentru inscriere (proba A) și pentru stabilirea punctajului rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice pentru proba suplimentară de departajare (proba D), prevazută în anexa 3 la Ordinul nr. 166/2023.
- proba scrisă (proba B).
- proba practică şi interviu (proba C).
 
Dosarul de înscriere va cuprinde următoarele documente:
a. Cerere în care se menționează postul pentru care dorește să concureze prevăzuta în anexa nr. 2 la HG nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului - cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
b. Copie xerox de pe diploma de licență și certificatul de confirmare în gradul de medic specialist medicina de laborator;   
c. Copie a certificatului de membru al organizației profesionale cu viza pe anul în curs;
d. Copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate și copie certificat naștere;
e. Copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
f. Asigurare de răspundere civilă profesională pentru anul în curs;
g. Acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la ordin;
h. Cazier judiciar;
i. Dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancţiunile prevăzute la art. 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
j. Certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
k. Adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult o luna anterior derulării concursului;
l. Aviz psihologic pentru exercitarea activităţii pentru postul pentru care candidează;
m. Curriculum vitae, model comun european.
n. Recomandare de la ultimul loc de muncă (trebuie să cuprindă în mod obligatoriu caracterizarea profilului profesional și moral al persoanei). 
 
Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
 
Copiile de pe actele prevăzute la lit. b) - f), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.
 
Documentul prevăzut la lit. h poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la lit. h, anterior datei de susţinere a probei scrise a concursului.   
 
Documentele prevăzute la lit. g și h sunt valabile 3 luni și se depun la dosar în termen de valabilitate. 
 
Dosarele de înscriere la concurs se depun în volum complet, la sediul CRTS Cta, str. Nicolae Iorga nr. 85, comp. Contabilitate - Administrativ în termen de 10 zile lucratoare, în perioada 26.05.2026 - 09.06.2026, între orele 10.00 - 14.00.
 
Relaţii suplimentare se pot obţine la sediul instituţiei sau la numărul de telefon 0341180014. Anunțul va fi afișat la sediul instituției din strada Nicolae Iorga nr. 85 Constanța.
                      
Concursul se va desfaşura la sediul instituţiei, strada Nicolae Iorga nr. 85, după următorul calendar:
 
1. Depunerea dosarelor de participare la concurs la sediul Centrului Regional de Transfuzii Sanguine din str. Nicolae Iorga nr. 85, Constanța, se poate realiza până la data de 09.06.2026, ora 14:00.
2. Selecția dosarelor depuse va avea loc în data de 10.06.2026, ora 12:00.
3. Afișarea rezultatelor selecției dosarelor se va face în data de 10.06.2026, ora 13:00.
4. Contestațiile privind rezultatele selecției dosarelor de concurs pot fi depuse până la data de 11.06.2026, ora 13:00.
5. Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor va avea loc în data de 12.06.2026, ora 14:00.
6. Susținerea probei scrise va avea loc în data de 17.06.2026, ora 10:00.
7. Rezultatele obținute la proba scrisă vor fi afișate în data de 17.06.2026, ora 16:30.
8. Contestațiile privind rezultatele probei scrise pot fi depuse până la data de 18.06.2026, ora 16:30.
9. Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor la proba scrisă va avea loc în data de 19.06.2026, ora 16:00.
10. Proba practică și interviul se vor desfășura în data de 22.06.2026, ora 10:00.
11. Rezultatele obținute la proba practică și interviu vor fi afișate în data de 22.06.2026, ora 15:00.
12. Contestațiile privind rezultatele probei practice și interviului pot fi depuse până la data de 23.06.2026, ora 15:00.
13. Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor va avea loc în data de 24.06.2026, ora 13:00.
14. Afișarea rezultatelor finale va avea loc în data de 24.06.2026, ora 14:00.
 
Pentru fiecare probă a concursului punctajul este de maxim 100 puncte.
Pentru a fi declaraţi admişi, candidaţii trebuie sa obţina la fiecare probă minimum de 50 puncte. Promovarea probei scrise este obligatorie pentru susţinerea probei practice şi a interviu. Se pot prezenta la proba practica și interviu candidatii admisi la proba scrisa (au obţinut minimum 50 puncte).
 
Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obţinute la proba scrisă şi la proba practică şi interviu.
 
Comunicarea rezultatelor la fiecare probă a concursului se realizează prin afişare la sediul  instituţiei publice, în termen de o zi lucrătoare de la data finalizării probei şi conţine atât punctajul obţinut, cât şi menţiunea „admis” sau „respins”, după caz.
 
Se consideră admis la concursul pentru ocuparea unui post vacant candidatul care a obţinut cel mai mare punctaj dintre candidaţii care au concurat pentru acelaşi post, cu condiţia ca aceştia să fi obţinut punctajul minim necesar.
 
La punctaje egale are prioritate candidatul care a obţinut punctajul cel mai mare la proba scrisă, iar dacă egalitatea se menţine, candidaţii aflaţi în această situaţie vor fi invitaţi la un nou interviu, în urma căruia comisia de concurs va decide asupra candidatului câştigător.
   
 


Citește și:
Cazinoul din Constanța angajează Șef Serviciu Administrativ! Cine poate participa la concurs