Angajări Constanța Două posturi de director adjunct, scoase la concurs la Stațiunea de Cercetare-Dezvoltare pentru Viticultură și Vinificație Murfatlar

Stațiunea de Cercetare-Dezvoltare pentru Viticultură și Vinificație Murfatlar, din județul Constanța, organizează un concurs pentru ocuparea a două posturi contractuale de conducere, ambele pe perioadă nedeterminată.

Potrivit informațiilor publicate în anunțul de angajare, instituția caută candidați pentru următoarele funcții:

• Director adjunct economic – un post cu normă întreagă;
• Director adjunct tehnic – un post cu normă întreagă.

Ambele funcții sunt disponibile pe perioadă nedeterminată, iar activitatea se va desfășura la sediul stațiunii din Murfatlar, județul Constanța.

Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa din H.G.1336/2022.;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.


- Copiile de pe actele prevăzute la lit. b)-e) se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea ,,conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.


Dosarele de înscriere cu actele solicitate se depun la sediul instituției.

Informaţii la tel: 241 234305 sau la sediul instituţiei. Toată documentația se găsește pe site-ul unității www.statiuneamurfatlar.ro

Termenul de depunere a dosarelor: 10.11.2026, ora 15:00, la sediul instituţiei.

Condiţiile generale 

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Condiţii specifice de participare la concurs:

1.Pentru postul de Director adjunct economic:

•  
• studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență în științe economice;
• certificat de atestare a cunoștințelor dobândite în domeniul sistemului european de conturi (SEC) sau prezentarea unei dovezi oficiale privind înscrierea la un curs/sesiune de pregătire în vederea obținerii
• certificatului SEC, aflat în derulare la data depunerii dosarului de concurs;
• vechime în specialitatea studiilor absolvite, minim 7 ani;
• vechime în funcție de conducere minim 3 ani.

2.Pentru postul de director adjunct tehnic:

• Studii superioare de specialitate, absolvite cu diplomă de licență în domeniul horticulturii;
• Să dețină gradul profesional de Cercetător Științific sau Inginer de Dezvoltare Tehnologică gradul II ;
• Să dețină titlul de doctor sau cel puțin să fie înmatriculat la un program de studii doctorale în domeniul
• horticulturii;
• Minimum 5 ani vechime în specialitatea studiilor absolvite;
• Permis conducere categoria B.

Bibliografie:

1.Pentru postul de Director adjunct economic:
1. Legea nr. 45/2009 privind organizarea și funcționarea Academiei de Științe Agricole și Sivice „Gheorghe
Ionescu – Șișești” și a sistemului de cercetare-dezvoltare din domeniile agriculturii, silviculturii și industriei alimentare;
2. HG 684/2017;
3. Legea contabilității nr. 82/1991, cu modificările și completările ulterioare;
4. OMFP nr. 1917/2005 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea și conducerea contabilității instituțiilor publice, Planul de conturi pentru instituțiile publice și instrucțiunile de aplicare a acestuia, cu modificările și completările ulterioare;
5. OMFP nr.2634/2015 privind documentele financiar contabile;
6. OMFP nr. 1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea, lichidarea, ordonanțarea și plata cheltuielilor instituțiilor publice, precum și organizarea, evidența și raportarea angajamentelor bugetare și legale, cu modificările și completările ulterioare;
7. Legea nr. 500/2002 privind finanțele publice, cu modificările și completările ulterioare;
8. Ordinul 720/2014 pentru aprobarea Normelor metodologice privind execuția bugetelor de venituri și cheltuieli ale instituțiilor publice autonome, instituțiilor publice finanțate integral sau parțial din venituri proprii și activităților finanțate integral din venituri proprii, inclusiv a bugetelor creditelor interne, bugetelor creditelor externe, bugetelor fondurilor externe nerambursabile, bugetelor fondului de risc și bugetelor privin activitatea de
privatizare, gestionate de instituțiile publice, indiferent de modalitatea de organizare și finațare a acestora;
9. Ordinul nr. 517/2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor module care fac parte din procedura de funcționare a sistemului national de raportare – Forexebug;
10. Ordonanța nr. 119/1999 privind controlul intern și controlul financiar preventiv propriu, cu modificările si completările ulterioare;
11.Ordinul nr. 923/2014 pentru aprobarea normelor metodologice generale referitoare la exercitarea controlului financiar preventiv și a Codului specific de norme profesionale pentru persoanele care desfășoară activitatea de control financiar preventiv propriu;
12. Ordinul nr. 3471/2008 pentru aprobarea Normelor metodologice privind reevaluarea și amortizarea activelor fixe corporale aflate în patrimoniul instituțiilor publice, cu modificările si completările ulterioare;
13. OMFP nr. 2861/2009 pentru aprobarea normelor privind organizarea și efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor și capitalurilor proprii, cu modificările si completările ulterioare;
14. OG nr 81/2003 privind reevaluarea și amortizarea activelor fixe aflate în patrimoniul instituțiilor publice cu modificările si completările ulterioare;
15. Ordinul 1954/2005 pentru aprobarea Clasificației indicatorilor privind finanțele publice, cu modificările si completările ulterioare;
16. Legea cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările si completările ulterioare;
17. Legea nr 22/1969 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanții și răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenților economici, autorităților sau instituțiilor publice, cu modificările si completările ulterioare;
18. Decretul nr. 209/1976 pentru aprobarea Regulamentului operațiilor de casă ale unităților;
19. Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu modificările si completările ulterioare;
20. Legea nr 207/2015 privind Codul de procedură fiscală, cu modificările si completările ulterioare;
21. Norme metodologice de aplicare a Legii nr. 227/2015 pricind Codul Fiscal, cu modificările si completările ulterioare;
22. Legea nr 98/2016 privind achizițiile publice, cu modificările si completările ulterioare;
23.Hotărârea nr. 395/2016 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitor la atribuirea contractelor de achiziție publică acordului cadru din Legea nr. 98/2016 privind achizițiile publice, cu modificările si completările ulterioare;
24. Hotărârea nr. 841/1995 pentru procedurile de transmitere fără plată și de valorificare a bunurilor aparținând instituțiilor publice, cu modificările si completările ulterioare;
25.Hotarărea nr. 276/2013 privind stabilirea valorii de intrare a mijloacelor fixe;
26. Legea nr. 15/1994 privind amortizarea capitalului imobilizat în active corporale si necorporale, cu modificările și completările ulterioare;
27.Hotărârea 909/1997 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 15/1994 privind amortizarea capitalului imobilizat în active corporale și necorporale, cu modificările si completările ulterioare;
28. Hotărârea nr. 907/2016 privind etapele de elaborare și conținutul-cadru al documentațiilor tehnico- economice aferente obiectivelor/proiectelor de investiții finanțate din fonduri publice, cu modificările si completările ulterioare;
29.Hotărârea nr. 714/2018 privind drepturile și obligațiile personalului autorităților și instituțiilor publice pe perioada delegării și detașării în altă localitate , precum și în cazul deplasării în interesul serviciului;
30.Legea nr. 52/2011 privin exercitarea unor activități cu caracter ocazional desfășurate de zilieri, cu modificările si completările ulterioare;
31.Legea nr. 176/2010 privind integritatea în exercitarea funcțiilor și demnităților publice, pentru modificarea și completarea Legii nr. 144/2007 privind înființarea, organizarea și funcționarea Agenției Naționale de Integritate, precum și pentru modificarea și completarea altor acte normative, cu modificările si completările ulterioare;
32. Ordinul nr. 600/2018 pentru aprobarea Codului controlului intern managerial al entităților publice, cu modificările si completările ulterioare;
33. Hotărârea nr. 599/2018 pentru aprobarea Metodologiei standard de evaluare a riscurilor de corupție în cadrul autorităților și instituțiilor publice centrale, împreună cu indicatorii de estimare a probabilității de materializare a riscurilor de corupție, cu indicatorii de estimare a impactului în situația materializării riscurilor de corupție și formatul registrului riscurilor de corupție, precum și pentru aprobarea Metodologiei de evaluare a incidentelor de integritate în cadrul autorităților și instituțiilor publice centrale, împreună cu formatul raportului anual de evaluare, a incidentelor de integritate; 34. Regulamentul (UE) nr.679/2016 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date și de
abrogare a Directivei 95/46/CE (Regulamentul general privind protecția datelor), cu modificările si completările ulterioare.

2.Pentru postul de Director adjunct tehnic:

1. Legea 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare și inovare;
2. Legea nr. 290/2002 privind organizarea și funcționarea unităților de cercetare-dezvoltare din domeniul agriculturii și a Academiei de Științe Agricole și Silvice „Gheorghe Ionescu-Șișești”;
3. Legea nr.45/2009 privind organizarea si functionarea Academiei de Stiinte Agricole si Silvice ''Gheorghe Ionescu-Sisesti'' si a sistemului de cercetare-dezvoltare din domeniul agriculturii, silviculturii si industriei alimentare, cu completarile si modificarile ulterioare aduse prin Legea nr.72/2011;
4. Ordonanța Guvernului nr. 57/2002 privind cercetarea științifică și dezvoltarea tehnologică, cu modificările ulterioare;
5. Legea viei și vinului în sistemul organizării comune a pieței vitivinicole nr. 164/2015, cu modificările ulterioare;
6. H.G. nr. 512/2016 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 164/2015;
7. O.U.G. nr. 195/2005 privind protecția mediului;
8. Ordinul MADR nr. 1261/2005 pentru aprobarea Normelor tehnice privind producerea în vederea comercializării și comercializarea materialului de înmulțire și plantare viticol;
9. Dejeu L. – Viticultură (2010), Ed. Ceres;
10. Dobrei, A.; Rotaru, Liliana; Dobrei, Alina (2017), Viticultură, Ampelografie, Oenologie, Editura Solness, Timișoara;
11. Mustea, M.; Alexandru, L.C (2024). – Producerea materialului săditor viticol, Editura „Ion Ionescu de la Brad”, Iași;
12. Țârdea, C.; Sârbu, Gh.; Țârdea, Angela (2010) – Tratat de vinificație, Editura „Ion Ionescu de la Brad”,Iași.

Tematica

Pentru postul de Director adjunct economic:

1 .Organizarea și conducerea contabilității;
2.Norme metodologice privind organizarea contabilității instituțiilor publice, planul de conturi și instrucțiunile de aplicare ;
3. Norme generale privind documentele justificative și financiar contabile
4.Principii și reguli bugetare;
5.Modul de înregistrare a cheltuielilor pe clasificație funcțională și economică a bugetului în instituțiile publice cu finanțare din venituri proprii și subvenții;
6.Execuția bugetară în instituțiile publice;
7.Conținutul, modul de întocmire și utilizare a registrelor și formularelor privind activitatea financiară și contabilă; 8.Atribuții și competențe privind angajarea, lichidarea, ordonanțarea și plata cheltuielilor instituțiilor publice;
9.Obiectul și conținutul controlului financiar preventiv propriu;
10. Principii și reguli privind inventarierea elementelor de activ și pasiv;
11.Procesul de scoatere din funcțiune, casare și valorificare a activelor corporale care alcătuiesc domeniul public al statului;
12.Reevaluarea și amortizarea activelor fixe aflate în patrimoniul instituțiilor publice;
13.Procedura de funcționare al sistemului național de raportare Forexebug;
14.Organizarea sistemului de control intern managerial;
15.Raporturile de muncă;
16.Norme generale pentru aprobarea investițiilor în instituțiile publice.

Pentru postul de Director adjunct tehnic:

- Organizarea, funcționarea și obiectivele Academiei de Științe Agricole și Silvice „Gheorghe Ionescu-Șișești” (ASAS) și a stațiunilor subordonate;
- Drepturile, obligațiile și statutele profesionale ale personalului din activitatea de cercetare-dezvoltare (inclusiv atestarea gradelor profesionale);
- Contractarea, finanțarea și managementul proiectelor de cercetare-dezvoltare la nivel național (ex: programele ADER, PNCDI);
- Organizarea bazei pilot, a fermelor experimentale și a laboratoarelor de dezvoltare;
- Planificarea campaniilor agricole și transferul rezultatelor cercetării științifice în producția de masă;
- Norme de etică profesională, integritate și evitarea conflictelor de interese în funcțiile de conducere;
- Tehnologii moderne de înființare și exploatare a plantațiilor mamă furnizoare de coarde altoi;
- Producerea materialului săditor viticol din categorii biologice superioare (BAZĂ, CERTIFICAT);
- Tehnologii integrate și ecologice de cultivare a viței de vie și măsuri de creștere a biodiversității în ecosistemul viticol;
- Sisteme moderne de protecție fitosanitară, monitorizarea stării fitosanitare și elaborarea buletinelor de prognoză și avertizare;
- Procese de vinificație, condiționare și controlul calității produselor viti-vinicole obținute în laboratoarele stațiunii.

Concursul se va desfășura la sediul instituției S.C.D.V.V. Murfatlar din Calea Bucuresti, nr. 2, localitatea Murfatlar și va consta în următoarele probe:

a) Selecția dosarelor;
b) Proba scrisă;
c) Interviu.

Fiecare probă este eliminatorie și se va susține conform calendarului de desfășurare a concursului. Durata probei scrise este de 2 ore.

Sunt declarați admiși la probele scris/interviu, candidații care au obținut minimum 80 de puncte pentru fiecare probă a concursului, în cazul funcțiilor de conducere. Punctajul maxim acordat pentru fiecare probă a concursului este de 100 puncte.

Punctajul final se calculează ca medie aritmetică a punctajelor obținute la proba scrisă, interviu și practică, după caz. Se consideră admis la concursul pentru ocuparea unui post, candidatul care a obținut cel mai mare punctaj dintre candidații care au concurat pentru același post, cu condiția ca aceștia să fi obținut punctajul minim necesar la fiecare probă.

Calendarul de desfăşurare a concursului

• Data limită de depunere a dosarelor 10 Noiembrie 2026 15:00
• Selecția dosarelor 11 Noiembrie 2026 15:00
• Afișarea selecției dosarelor 11 Noiembrie 2026 16:00
• Termen limită contestații ref la selecția dosarelor 12 Noiembrie 2026 10:00
• Afișarea rezultatelor la contestații 13 Noiembrie 2026 14:00
• Proba scrisă 18 Noiembrie 2026 09:00
• Afișarea rezultatelor la proba scrisă 18 Noiembrie 2026 16:00
• Termen limită contestații la proba scrisă 19 Noiembrie 2026 10:00
• Afișarea rezultatelor la contestații ref proba scrisă 19 Noiembrie 2026 15:00
• Interviul 20 Noiembrie 2026 09:00
• Afișarea rezultatelor la proba de interviu 20 Noiembrie 2026 14:00
• Termen limită contestații la proba de interviu 23 Noiembrie 2026 10:00
• Afișarea rezultatelor la contestații la proba de interviu 23 Noiembrie 2026 13:00
• Afișare rezultat final 23 Noiembrie 2026 14:00

Citește și
Angajări Constanța Primăria comunei Dobromir caută electrician. Vezi când are loc concursul